Доцент кафедри географії ТНПУ
взяла участь у практичному майстер-класі
з теми емоційного вигорання команд

У межах підвищення професійної компетентності педагогічних працівників доцент кафедри географії та методики її навчання кандидат географічних наук Наталія Таранова взяла участь у практичному онлайн майстер-класі «Вигоряння команди: як HR-директору впливати на емоційний стан та працездатність співробітників», який провела HR-експертка, консультантка з управління персоналом та корпоративного розвитку Анастасія Журавель.

Титульний слайд майстер-класу «Вигоряння команди»

Під час заходу було розглянуто актуальні аспекти виявлення та профілактики професійного вигорання, а також методи підтримки психологічної стійкості працівників у складних сучасних умовах. Окрему увагу приділено впливу стресових факторів – блекаутів, обстрілів та інформаційного перевантаження – на емоційний стан українців у 2024-2025 роках.

Фрагмент презентації про причини та ризики емоційного вигорання

Фрагмент виступу Анастасії Журавель із поясненням 12 стадій розвитку професійного вигорання

Учасники ознайомилися з ключовими проявами емоційного та професійного виснаження, зокрема з 12 стадіями синдрому вигорання (модель Г.Фройденбергера та Г.Норт), фізичними, емоційними та поведінковими симптомами, а також індикаторами, що свідчать про ризики для команди.

Аналітичні дані Gradus Research щодо ментального здоров’я українців (2024–2025)

Показові статистичні дані, презентовані під час майстер-класу:

87% українців перебувають у стані стресу;

55% відчувають хронічну втому;

41% відзначають тривалу напруженість;

39% працівників мають симптоми емоційного виснаження;

50% українців повідомили про зниження доходів, що посилює психологічний тиск;

76% молодих фахівців віком 18-24 років відчувають прояви вигорання;

представники старшої вікової групи (55-60 років) також перебувають у зоні ризику через фінансову нестабільність;

89% людей зазначають, що психологічний стан суттєво впливає на їхню професійну діяльність.

Фрагмент виступу Анастасії Журавель — аналітичні дані про ринок праці України та поширення вигорання серед працівників

Зустріч виявилася напрочуд змістовною й актуальною – вона торкається кожного, хто працює з людьми. Майстер-клас дав можливість переосмислити власний ресурс, задуматися про баланс між працею та відновленням і по-новому поглянути на культуру взаємної підтримки в професійному середовищі.

Вдячна організаторам за сучасний погляд на проблему, практичні інсайти та приємну атмосферу конструктивного діалогу.

Кандидат географічних наук,
доцент кафедри географії і методики її навчання
Наталія Таранова