Для студентів історичного факультету ТНПУ 

провели тренінг із розвитку м’яких навичок 

(soft skills)

Сучасний ринок праці, життєві виклики потребують фахівців, які володіють не лише професійними компетентностями, а й універсальними “навичками XXI ст.” – soft skills. Це cоціальні та особисті якості, які не можна виміряти чи перевірити, однак вони допомагають людині досягати успіхів у професії й житті. Soft skills доповнюють і підсилюють hard skills, тому їх розвиток у майбутніх спеціалістів-гуманітаріїв є важливою складовою якості освітнього процесу.

З цією метою на історичному факультеті ТНПУ, за ініціативою комісії з внутрішнього забезпечення якості, 6 березня 2026 р. відбувся тренінг “Розвиток м’яких навичок (soft skills) у професійній підготовці майбутніх фахівців-гуманітаріїв”. У ньому взяли участь студенти освітньої програми Середня освіта (Історія). Спікером виступила Аліна Грицаєнко, завідувач сектору профорієнтації Тернопільської філії Тернопільського обласного центру зайнятості.


Фахівець Тернопільської філії Тернопільського обласного центру зайнятості Аліна Грицаєнко розповідає про м'які навички сучасного спеціаліста


Здобувачі історичного факультету зосередили увагу на виступі спікера

Пані Аліна пояснила важливість набуття м’яких навичок для майбутнього працевлаштування та професійної діяльності, зазначивши, що згідно досліджень Гарвардського університету, 85% кар’єрного успіху забезпечують soft skills. Серед універсальних компетенцій сучасного фахівця експерт назвала наступні: аналітичне мислення; емоційний інтелект; комплексне вирішення проблем; креативне мислення та інноваційність; самоменеджмент; гнучкість, стресостійкість, комунікабельність; активне навчання із стратегічним аспектом. Кожне із умінь Аліна Грицаєнко обговорила із студентами та закріпила практичними ситуаціями із педагогічної професії, що сприяло виробленню soft-навичок у майбутніх учителів історії.


Студенти-історики міркують над проблемним завданням із розвитку soft skills від пані Аліни

Спікерка також наголосила на вимогах роботодавців у володінні м’якими навичками, які вони цінують у кандидатах поряд із професійними знаннями. Саме наявність soft skills забезпечують професійне та кар’єрне зростання. Аліна Грицаєнко окреслила навички, необхідні для успішної кар’єри, що обговорювалися на 56-му Всесвітньому економічному форумі у Давосі в січні 2026 р. Загалом серед умінь, які сьогодні найактуальніші та спрямовані у майбутнє, присутні назвали – бажання навчатися впродовж життя та готовність до змін. Перша якість необхідна для постійного пошуку нової інформації у вирішенні завдань, тоді як інша допомагає швидко і гнучко реагувати на виклики, що постають на порядку дня.

Студенти мали можливість практично закріпити здобуті знання, зокрема, взяли участь вікторині із розвитку soft skills, задавали запитання, розв’язували практичні вправи, спрямовані на удосконалення комунікаційних навичок, критичного мислення, емоційного інтелекту, емпатії, тайм-менеджменту тощо. 

Таким чином, для успішної самореалізації майбутніх фахівців-гуманітаріїв, формування м’яких навичок є особливо необхідними, тому проведення заходів із неформальної освіти, присвячених розвитку універсальних особистісних компетентностей є важливим елементом професійної підготовки у ТНПУ. 


Представники історичного факультету - в. о. студентського декана І. Міщій та голова комісії з внутрішнього забезпечення якості освіти доц. О. П. Валіон  узагальнюють результати тренінгу


Учасники заходу

Щира подяка Аліні Грицаєнко і Тернопільській філії Тернопільського обласного центру зайнятості за проведення пізнавального і мотиваційного тренінгу та ефективну співпрацю з історичним факультетом! 

Голова Комісії з внутрішнього забезпечення
якості освіти історичного факультету
доц. Валіон О. П.